CORRUGADOS GETAFE - HUELGA - CONVENIO COLECTIVO

En Corrugados Getafe se paraliza la huelga tras la apertura de un periodo de negociación entre trabajadores y empresa

- por Getafe Diario: 15/03/2017 -
En Corrugados Getafe se paraliza la huelga tras la apertura de un periodo de negociación entre trabajadores y empresa
En Corrugados Getafe se paraliza la huelga tras la apertura de un periodo de negociación entre trabajadores y empresa

Desde el Comité de Empresa se expresa que desean que las negociaciones vayan por el buen camino y que ello posibilite llegar a acuerdos, pero tienen claro que, de no ser así, se continuarán con la lucha de su hoja de ruta ejerciendo de este modo su legítimo derecho a la huelga con el objetivo final de firmar un convenio que considera digno que consideran necesario rubricar con la empresa extremeña

En Corrugados Getafe se paraliza la huelga tras la apertura de un periodo de negociación entre trabajadores y empresa

En Corrugados Getafe se paraliza la huelga tras la apertura de un periodo de negociación entre trabajadores y empresa

Los trabajadores de  Corrugados Getafe han paralizado momentáneamente la huelga sostenida en las últimas semanas con el objetivo de llegar a un acuerdo relativo al convenio colectivo.

Desde la factoría de Getafe del Grupo extremeño Gallardo Balboa,  el Comité de  Empresa, tras recibir por parte de la empresa la solicitud de la desconvocatoria de los paros previstos para los próximos días correspondientes al 13, 14, 20 y 21 de marzo, con el fin de iniciar por ambas partes un proceso de negociación, se ha accedido a retirar los días señalados en aras de encontrar una posible negociación concordante: la firma de un convenio colectivo que se reclama por parte de los trabajadores y motivo por el cual semanas atrás se iniciaron paros parciales algunos días de la semana que ya tanto el lunes como el martes de esta semana han dejado de realizarse.
 
Por parte del Comité de Empresa de Corrugados Getafe se precisa que los paros fijados para los días 27 y 28 de marzo, así como los del 3 y 4 de abril siguen firmes a expensas de los acuerdos satisfactorios que se alcancen en el parlamento entre ambos frentes.

Desde el Comité de Empresa se expresa que desean que las negociaciones vayan por el buen camino y que ello posibilite llegar a acuerdos, pero tienen claro que, de no ser así, se continuarán con la lucha de su hoja de ruta ejerciendo de este modo su legítimo derecho a la huelga con el objetivo final de firmar un convenio que considera digno que consideran necesario rubricar con la empresa extremeña.